الموارد البشرية: الموظف يستحق الحصول على شهادة خبرة دون مقابل بعد انتهاء عقد العمل

أكدت وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية، أن الموظف يستحق الحصول على شهادة خبرة دون مقابل بعد انتهاء عقد العمل، وذلك بعد استفسار أحد المستفيدين قائلاً: « هل استطيع الحصول علي شهادة خبرة بعد الخروج النهائي منذ ٢٠١٧؟».

ورد الحساب الرسمي للعناية بعملاء وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية عبر موقع «تويتر»: «يستحق الموظف عند انتهاء عقد العمل الحصول على شهادة خبرة دون مقابل».

اقرأ أيضًا: متحدث «الموارد البشرية»: غرامة 3 آلاف ريال حال تشغيل العامل تحت أشعة الشمس

وأشار حساب العناية بعملاء وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية، إلى أن شهادة الخبر يجب أن توضح تاريخ التحاقه وانتهاء علاقته بالعمل ومقدار أجره الأخير.

وكان وزير الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية المهندس أحمد بن سليمان الراجحي، قد قال في وقت سابق إن سوق العمل في المملكة يشهد خلال السنوات الأخيرة تحولًا كبيرًا يتواكب مع رؤية المملكة 2030.

وأضاف الوزير خلال لقائه، الأمين العام لمنظمة التعاون الاقتصادي والتنمية ماتياس كورمان في باريس، أن رؤية المملكة 2030 تهدف إلى بناء وطن أكثر ازدهارًا ونماء وحيوية.